みんなで協力しながら一緒に成長していける温かい雰囲気

専門学校を卒業後、地元の認可園に５年間勤務しました。
保育士６年目に転職を決意して、今のtenkidsに入社しました。
今現在は勤務して４年目になります。
少しずつ経験を積み、副主任を任せていただき毎日奮闘中です。
主に０歳児を担当しながら、他のクラスのサポートも行っております。

まず、企業主導型保育園というものを知らなかったことが興味のひとつでした。数ある企業主導型保育園の中で、tenkidsを選んだ理由としては、まず先生一人ひとりのやりがいや働きがいを大切にしてくれる職場だと感じたことが大きいです。楽しく働きたいという思いを受け止めてくれる、温かい雰囲気に惹かれました。また、先生の育成や成長にも力を入れていて、自分自身が成長できる環境だと思ったことも理由のひとつです。自分のペースで働き方を考えられる点や、キャリアアップ研修が充実しているところにも魅力を感じました。
さらに、保育士ではありがちな残業や持ち帰り仕事がない点も安心できるポイントでした。小規模保育園ということもあり、子ども一人ひとりと丁寧に密に関わることができることも魅力に感じています。
行事が少ない分、日々の保育を大切にしながら子どもたちと温かく関われるのではないかと思いtenkidsを選びました。

企業主導型保育園や変形労働制の時間について、職員配置基準など、以前勤めていた認可園との違いには最初は驚くことも多かったです。ただ、実際に働いてみるとマイナスに感じるようなギャップはなく、安心して働くことができています。
また、シフトについても相談しやすい環境があり、自分の時間をしっかり作れることがとてもありがたいと感じています。プライベートの時間を確保できることで仕事とのメリハリがつき、より前向きな気持ちで仕事に向き合えるようになりました。
これまで保育士の仕事は、「大変」というイメージを自分自身も持っていましたが、今は楽しいと感じながら働くことができています。自分に合った働き方を見つけることができたと感じています。

tenkidsの魅力のひとつは、〈こどもファースト〉の考え方で、子どもにとってより良い保育を大切にしているところだと感じています。また、保護者の方に寄り添った温かい支援も、tenの保育の強みだと思います。保護者への手厚いサポートがあることで結果的に子どもにとっても安心できるより良い保育に繋がっていると感じています。
働く保護者だけでなく、それぞれのご家庭の状況や働き方に合わせて、保育や環境について相談できる点もとても魅力的です。
一人ひとりの子どもと、それぞれのご家庭に合ったペースや環境の中で成長を見守ることができるので、子どもにとっても保護者にとっても安心できる保育だと感じています。

tenkidsは、様々な働き方があり、自分に合った働き方について気軽に相談できる環境があります。また、経験が少なく自信がないと感じていた時でも、周りの先生方が一緒に考えてくれたりサポートをしてくださるので、安心して働くことができています。小規模保育園ということもあり、職員同士のコミュニケーションがしっかり取れているところも良いところだと思います。何か問題があったときも、ひとりで抱えるのではなく、みんなで話し合いながら解決に向かえる環境があります。
さらに、キャリアアップ研修制度も整っていて、しっかりと経験を積んでいける点も心強いです。日々の保育の中でも、いいところを見つけてもらって褒めていただけたり、自分の保育を尊重してもらえることで、自信にも繋がっています。悩んでいる時や困っている時も、親身になって一緒に考えてもらえるので、とても相談しやすい雰囲気があります。園長先生との心の距離も近いので、保育だけでなく一人の人として見てもらえているような安心感があります。

いくつかの質問でもお答えさせていただいていますが、キャリアアップ研修制度が整っているところは大きな魅力だと感じています。「こうなりたい」「この分野をもっと学びたい」といった気持ちをしっかりと尊重してもらえる環境で、自分のペースで成長できている実感があります。
副主任になるにあたっても、マネジメント研修をゆっくりと丁寧に受講させていただき、不安なくステップアップすることができました。また、日々の頑張りをしっかりと評価していただけるのも励みになっています。
主任研修では、他園の先生方と交流する機会もあり、自分の保育を見直したり良いところを取り入れたりと、とても良い刺激になっています。そうした経験が自分自身のキャリアアップにも繋がっていると感じています。転職を決意した理由の一つでもあった「キャリアアップ」がしっかりと実現できているので、この環境を選んで良かったなと思っています。

保育士は持ち帰りの仕事が多かったり、行事前は遅くまで残って準備をしたり、なかなか休めない…という大変なイメージがあったのですが、その印象は大きく変わりました。実際には、持ち帰りや残業はほとんどなく、シフト制でしっかりとお休みも取れるので無理なく働くことができています。
またtenの特徴でもある、クラス担任制ではなく担当制という働き方もとても良いと感じています。みんなで協力しながらクラスや保育をつくっていけるので、ひとりで全てを背負わなくてもいい、抱え込まなくていいという安心感があります。
常にみんなで考え、支え合える環境があることで負担も軽減されていて、働きやすいと感じています。

シフト制でお休みを取れたり、働く時間を相談しながら調整できるので、自分の希望に合わせて無理なく働くことができていると思います。
その分、プライベートの時間も作りやすくなって、趣味に当てられる時間も増えたのも嬉しい変化です。仕事とプライベートのバランスも上手く保てていて毎日とても充実して過ごせています。

保育が好きな方、子どもが好きな方、みんなで協力しながら保育園を作っていきたいという思いがある方には、ぜひおすすめしたいと思います。日々の中でしっかりやりがいを感じられる環境です。
また、キャリアを積みたい方や経験を広げていきたい方はもちろん、一度保育の仕事に疲れてしまった方や、離れていた期間がある方にも合っている環境だと感じています。ブランクがあっても、無理なく復帰しやすい雰囲気があります。
先生たちもとても温かくてみんなで協力しながら園をつくっていけるので、安心して働いていただけるかと思います。少しでも気になっている方がいたら、ぜひ来ていただけたら嬉しいです！

子どもたちから「せんせいがいい」「せんせいじゃなきゃいやだ」「せんせいだいすき」と言ってもらえたときや、保護者の方から「この保育園に預けて良かった」「成長できました、ありがとうございます」といった言葉をいただいた時は、これまで頑張ってきて良かったなと感じます。
先生たちと一緒に行事を作り上げて成功したときや、卒園児を送りだす瞬間もとても大きなやりがいと喜びを感じる場面です。
日々の頑張りや努力をしっかりと見て評価してもらえる環境なので、「また次も頑張ろう」と前向きな気持ちになれるのもありがたいなと思います。
副主任として現場に立つ中で、子どもたちの笑顔はもちろんですが、一緒に働く先生たちが「楽しく働けています」と伝えてくれた時は、本当に嬉しくてやってきて良かったなと感じます。
保育士として自分の保育や努力を認めてもらえることが、日々のやりがいに繋がっていると感じています。